Entendendo o Painel
Depois de criar um analisador de CV, você os verá no seu painel de Buscas Ativas.
Usando o seletor segmentado no canto superior esquerdo, você pode filtrar os cartões para mostrar apenas analisadores de CV:
Cartões do Analisador de CV
Cada cartão do analisador de CV exibe informações importantes:
As três tags na parte superior de cada cartão representam da esquerda para a direita:
- Status: O status pode ser Ativo ou Rascunho - Ativo: O analisador de CV está atualmente em uso - Rascunho: O analisador de CV foi criado, mas não está totalmente configurado
- Idioma: O idioma do analisador de CV
- Modelo de Trabalho: Híbrido, Remoto ou Presencial
O restante das informações no cartão:
- Total de Candidatos: O número de currículos processados
- Altas Correspondências: Candidatos com altas pontuações de correspondência
- Criado Por: O membro da equipe que criou o analisador de CV é mostrado no canto inferior esquerdo
Visualizando os Resultados do Analisador de CV
- Clique em qualquer cartão de analisador de CV para abrir sua visualização detalhada.
- Você verá uma lista de todos os candidatos com suas pontuações de correspondência.
- Os candidatos são classificados automaticamente da correspondência mais alta para a mais baixa.
- Ao pressionar o botão de três pontos localizado à direita de cada candidato, um menu será aberto oferecendo diferentes opções. - Reenviar convite ao candidato - Enviar um lembrete por WhatsApp ao candidato - Agendar uma entrevista - Mudar o status do candidato - Rejeitar o candidato - Abrir o perfil do candidato para ver suas informações detalhadas
Aqui você poderá adicionar mais currículos ao analisador de CV, editar suas configurações, visualizar sua descrição de vaga atual e muito mais.
Entendendo as Pontuações de Correspondência
As pontuações de correspondência são calculadas com base no quão bem o currículo de um candidato corresponde ao modelo de trabalho selecionado:
- Alta Correspondência (85-100%): Excelente adequação para a posição
- Média Correspondência (70-84%): Boa adequação com algumas lacunas
- Baixa Correspondência (Abaixo de 70%): Pode não atender aos requisitos principais